ALERTE TSGJB IA au Maroc : un levier pour l'emploi des jeunes
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jeudi 23 juillet 2026
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Réuni à Rabat lors de l’Intelligence Forum organisé par Al Akhawayn University, le 14 juillet, un panel composé de responsables publics, de dirigeants d’entreprise, de représentants de la CGEM et d’universitaires a dressé un constat encourageant : au Maroc, l’intelligence artificielle (IA) ne supprime pas encore les emplois des jeunes, mais transforme progressivement les tâches qui leur sont confiées.
Les intervenants estiment que cette période constitue une opportunité stratégique pour préparer les talents aux nouveaux besoins du marché. Si les entreprises accélèrent leur adoption de l’IA pour renforcer leur compétitivité, les compétences humaines – pensée critique, adaptabilité, intelligence relationnelle et maîtrise des outils d’IA – deviendront des atouts essentiels pour l’employabilité et la croissance économique.
Le Forum a identifié quatre priorités pour réussir cette transition : développer les compétences liées à l’IA dans toutes les formations, renforcer les partenariats entre universités et entreprises via l’alternance et la co-construction des cursus, bâtir une stratégie nationale autour des données afin de garantir la souveraineté numérique, et consolider les apprentissages fondamentaux dès l’école tout en utilisant l’IA comme levier d’inclusion et de réduction des inégalités.
Al Akhawayn University a également présenté les premiers résultats de sa stratégie d’intégration de l’IA dans l’enseignement : après avoir formé son corps professoral, l’université a généralisé l’usage de l’intelligence artificielle dans ses cursus. Selon l’établissement, 88 % de ses diplômés reçoivent une offre d’emploi avant l’obtention de leur diplôme, illustrant le potentiel d’une collaboration renforcée entre le monde académique et les entreprises pour faire de l’IA un moteur d’innovation, de création d’emplois et de compétitivité au Maroc.
Le 23/07/2026
Source web par : le360
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